RAZPIS KADROVSKIH ŠTIPENDIJ S PODROČJA ZDRAVSTVENE NEGE ZA ŠOLSKO LETO 2026/27

15/07/2026

Splošna bolnišnica dr. Franca Derganca Nova Gorica objavlja razpis kadrovskih štipendij s področja zdravstvene in babiške nege za šolsko leto 2026/27.

 

Za pridobitev kadrovske štipendije se lahko prijavijo:

-       dijaki/dijakinje izobraževalnega programa bolničar—negovalec,

-       dijaki/dijakinje izobraževalnega programa s področja zdravstvena nega,

-       študentke/študenti visokošolskega strokovnega študijskega programa zdravstvena nega in

-       študentke/študenti visokošolskega strokovnega študijskega programa babištvo.

 

Pogoje za pridobitev kadrovske štipendije imajo:

-       dijaki srednješolskega izobraževalnega programa Zdravstvena nega (bolničar – negovalec ter tehnik zdravstvene nege) in

-       študenti visokošolskih zavodov, ki se izobražujejo na dodiplomskem študijskih programih (prve stopnje) Zdravstvene nege (VS) in babištvo (VS), z javno veljavnostjo ustreznih smeri, če:

• so dosegli najmanj dober šolski uspeh (dijaki) oz. najmanj povprečno oceno 7,0 (študenti) in;
• so že vpisani v izobraževalni program Zdravstvena nega (VS) ali Babištvo (VS) (tudi absolventi) oziroma;
•  izpolnjujejo zahteve za vpis v izobraževalni program Zdravstvena nega (VS) ali Babištvo (VS).

Z dijakom/študentom se sklene pogodba o štipendiranju.

 

Višina mesečne štipendije

Srednješolski izobraževalni program	150 EUR
Visokošolski strokovni študijski program prve stopnje (VS)	200 EUR

 

Izbranim dijakom/študentom bomo zagotovili mesečno kadrovsko štipendijo ter glede na potrebe v času izobraževanja omogočili:

• opravljanje delovne prakse v Splošni bolnišnici Nova Gorica s predpisanim oziroma z
• izobraževalnim programom, določenim številom ur v vsakem šolskem ali študijskem letu;
• da bo štipendist pred zaposlitvijo, v kolikor je potrebno za samostojno opravljanje poklica opravil pripravništvo oz. druge formalnosti za samostojno opravljanje poklica;
• študentsko delo na področjih, ki ga bo zanimalo;
• sodelovanje s strokovnjaki z različnih področij, ki bodo dijaku/študentu s svojim znanjem pomagali že v času šolanja in sicer z mentorstvom v času praktičnega usposabljanja pri delu oz. v času opravljanja kliničnega usposabljanja ter
• možnost podaljšanja štipendiranja, če se dijak odloči nadaljevati šolanje.

Po uspešno zaključenem izobraževanju nudimo možnost zaposlitve s polnim delovnim časom za najmanj 1 leto oz. sorazmerno času štipendiranja.

 

Prijava na razpis naj vsebuje:

-       original potrdilo o vpisu za tekoče šolsko/študijsko leto;

-       original potrdilo o opravljenih izpitih;

-       življenjepis z motivacijskim pismom v katerem zapišete: zakaj ste se odločili/-a za ta poklic; kaj vas pri tem poklicu najbolj navdihuje; katero področje vas najbolj zanima in kje se vidite v prihodnosti (želje, ambicije,…).

 

Prošnjo za dodelitev kadrovske štipendije z vsemi zahtevanimi dokazili pošljite:

-       na e-poštni naslov: , lahko pa tudi

-       po klasični pošti na naslov:

Splošna bolnišnica Nova Gorica, Kadrovska služba

Ulica Padlih borcev 13 a

5290 Šempeter pri Gorici

(s pripisom štipendije ZBN).

 

Rok za oddajo prošnje:

-       15. september 2026 za dijake

-       15. oktober 2026 za študente.

 

Za dodatne informacije smo dosegljivi na telefon 05-330-1271 ali preko e-pošte: .