Razpis kadrovskih štipendij s področja zdravstvene in babiške nege za šolsko leto 2025/26

07/07/2025

Splošna bolnišnica dr. Franca Derganca Nova Gorica objavlja razpis kadrovskih štipendij za šolsko leto 2025/26 s področja zdravstvene in babiške nege.

Za pridobitev kadrovske štipendije se lahko prijavijo:

• dijaki/dijakinje izobraževalnega programa bolničar—negovalec,
• dijaki/dijakinje izobraževalnega programa s področja zdravstvena nega,
• študentke/študenti visokošolskega strokovnega študijskega programa  zdravstvena nega in
• študentke/študenti visokošolskega strokovnega študijskega programa babištvo.

Pogoje za pridobitev kadrovske štipendije imajo:

• dijaki srednješolskega izobraževalnega programa Zdravstvena nega (bolničar – negovalec ter tehnik zdravstvene nege) in
• študenti visokošolskih zavodov, ki se izobražujejo na dodiplomskem študijskih programih (prve stopnje) Zdravstvene nege (VS) in babištvo (VS), z javno veljavnostjo ustreznih smeri, če:
• so dosegli najmanj dober šolski uspeh (dijaki) oz. najmanj povprečno oceno 7,0 (študenti) in;
• so že vpisani v izobraževalni program Zdravstvena nega (VS) ali Babištvo (VS) (tudi absolventi) oziroma;
• izpolnjujejo zahteve za vpis v izobraževalni program Zdravstvena nega (VS) ali Babištvo (VS).

Z dijakom/študentom se sklene pogodba o štipendiranju.

Višina mesečne štipendije

Srednješolski izobraževalni program	150 EUR
Visokošolski strokovni študijski program prve stopnje (VS)	200 EUR

Izbranim dijakom/študentom bomo zagotovili mesečno kadrovsko štipendijo ter glede na potrebe v času izobraževanja omogočili:

• opravljanje delovne prakse v Splošni bolnišnici Nova Gorica s predpisanim oziroma
• z izobraževalnim programom, določenim številom ur v vsakem šolskem ali študijskem letu;
• da bo štipendist pred zaposlitvijo, v kolikor je potrebno za samostojno opravljanje poklica opravil pripravništvo oz. druge formalnosti za samostojno opravljanje poklica;
• študentsko delo na področjih, ki ga bo zanimalo;
• sodelovanje s strokovnjaki z različnih področij, ki bodo dijaku/študentu s svojim znanjem pomagali že v času šolanja in sicer z mentorstvom v času praktičnega usposabljanja pri delu oz. v času opravljanja kliničnega usposabljanja ter
• možnost podaljšanja štipendiranja, če se dijak odloči nadaljevati šolanje.

Po uspešno zaključenem izobraževanju nudimo možnost zaposlitve s polnim delovnim časom za najmanj 1 leto oz. sorazmerno času štipendiranja.

Prijava na razpis

Dijak/študent mora k prijavi priložiti:

• original potrdilo o vpisu za tekoče študijsko leto; 
• original potrdilo o opravljenih izpitih; 
• življenjepis z motivacijskim pismom (zakaj ste se odločili za ta poklic; kaj vas pri poklicu najbolj navdihuje; katero področje vas najbolj zanima in kje se vidite v prihodnosti, vaše želje, ambicije,…).

Prošnjo za dodelitev kadrovske štipendije z vsemi zahtevanimi dokazili pošljite:

• na e-poštni naslov:  lahko pa tudi
• po klasični pošti na naslov: Splošna bolnišnica Nova Gorica, Kadrovska služba, Ul. Padlih borcev 13 a, 5290 Šempeter pri Gorici (s pripisom štipendije ZBN).

Rok za oddajo prošnje je 15. september 2025 za dijake oziroma 15. oktober 2025 za študente.

Za dodatne informacije smo dosegljivi na telefon 05-330-1271 ali preko e-pošte: